Keine Angst vorm Vorstellungsgespräch

Bewerbung eingereicht und jetzt kommt die ersehnte Einladung zum Vorstellungsgespräch. Der Termin rückt näher und die Aufregung steigt…
Aber keine Sorge, das wird schon werden. Schließlich sind wir auch nur Menschen und gebissen wurde bei uns noch keiner ;-)

Damit du weißt, was auf dich zukommt, haben wir dir hier den typischen Ablauf eines Vorstellungsgesprächs bei uns skizziert.

To dos vorneweg:

Ein bisschen Vorbereitung sollte sein. Zumindest solltest du grob wissen, was dein zukünftiger Ausbildungsbetrieb macht.

Time is respect! Bitte sei pünktlich.

Dress-Code: Wichtig ist, dass du dich wohlfühlst. Jeans, Hemd oder Bluse, sind immer eine gute Wahl. 

Wer ist mit dabei?

Das ist in der Regel die Abteilungsleitung, mit der du schon bei deiner Bewerbung zu tun hattest.
Außerdem: dein/e zukünftige/r Ausbilder/-in oder Mentor/-in - du möchtest ja sicher auch wissen, mit wem du es später zu tun hast.
Manchmal kommt auch noch jemand aus der Personalabteilung hinzu, falls es arbeitsrechtliche Fragen zu klären gibt.

Wer sind die Leute?

Bevor es mit den Fragen losgeht, stellen sich alle Beteiligten erstmal vor und erzählen dir ein bisschen über Rödl energie und wie die Ausbildung abläuft.

Du bist dran!

Dann bist du an der Reihe und kannst über dich erzählen. Schließlich wollen wir dich näher kennenlernen.
z. B. Warum hast du dich für diesen Ausbildungsberuf entschieden? 
Das kannst du jetzt etwas ausführlicher darstellen als in der Bewerbung.
Wie bist du auf den Beruf gekommen?
Warum meinst du, passt er zu dir?
Was sind deine Ziele nach der Ausbildung?

Welche Fächer haben dir in der Schule gut gefallen, wo warst du besonders gut?

Welche Praktika hast du gemacht und was hat dir dabei besonders gut gefallen?

Erzähle uns gerne auch ein bisschen über deine Interessen und Hobbies. Soft Skills, die du dort brauchst, können auch förderlich für das Berufsleben sein.

In der Regel geht an dieser Stelle das Gespräch hin und her zwischen dir und deinen Gesprächspartnern.

Check it out!

Deine Gesprächspartner werden dir einiges über den Arbeitsalltag erzählen und dich fragen, wie du dazu stehst. 
Das ist deine Gelegenheit noch mal auszuchecken, ob du dich für die richtige Ausbildung entschieden hast.
Nutze deine Chance und stelle Fragen zu allem, was du über deinen zukünftigen Arbeitsplatz wissen willst.

Zum Schluss:

Am Ende des Interviews werden meistens noch allgemeine Fragen geklärt zu Gehalt, Arbeitszeiten, Urlaub.
Deswegen ist auch die Personalverwaltung mit dabei.

Next Step:

Wenn du bei uns noch kein Praktikum gemacht hast, besteht die Möglichkeit nach dem Vorstellungsgespräch noch reinzuschnuppern. Sozusagen als letzter Check, ob es das richtige für dich ist und du dich bei uns wohlfühlen könntest.

Ansonsten dauert es jetzt in der Regel ein paar Tage bis wir mit allen Bewerberinnen und Bewerbern Gespräche geführt haben. Danach melden wir uns mit einer Entscheidung bei dir, im Idealfall mit der Terminvereinbarung zur Unterschrift des Ausbildungsvertrages.

Was ist sonst noch wichtig?

Sei offen und authentisch, zeig uns, dass du motiviert bist, die Ausbildung zu rocken. Es gibt keinen Grund nervös zu sein.
Tbh. Wir sind auch ein bisschen aufgeregt, denn wir wollen ja auch bei dir gut ankommen :-)